当事者研究導入講座

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『当事者研究導入講座』は、多様性を高い創造性につなげるインクルーシブな組織を作るための東大発・企業向け研修プログラムです。障害、ジェンダー、セクシュアリティ、エスニシティ、その他の社会文化的バックグラウンドの面で多様性をもつメンバーが、各々の脆弱性や強みを深く知り、補い合って、全体のパフォーマンスを向上させる組織文化を実現させるヒントを、当事者研究の手法を通して学びます。

教材

講義動画

ーインクルーシブな組織文化のための基礎知識ー

※各講義名をクリックすると、新しいタブでYouTubeサイトが開きます。
※動画視聴後、動画の説明欄にあるフォームから感想と質問をご記入ください。

コンタクトフィルム

ー当事者の体験談ー

※名前をクリックすると、新しいタブでYouTubeサイトが開きます。
※動画視聴後、動画の説明欄にあるフォームから感想と質問をご記入ください。

ワークスペース

ミーティングルーム当事者研究ワークシート
第1期(2020/11/19~12/17)登録されたメールアドレス宛に入室先リンクを送付📂フォルダへ移動(外部リンク)

オプション

職場診断アンケート

※インフォームドコンセントが必要になります。

リーダー用フォロワー用

講座の特色